(🚑)[环(🔸)球时(shí )报特(💠)(tè(🔻) )约(🍢)记者 任重(chóng )]英国政(💴)府当地(🧀)时间13日以“打击普(❔)(pǔ )京的战争机器”为由宣布50项(📄)(xiàng )新(🔛)制(zhì )裁(🐑)，对象包括5家(💌)中国实体。中国(🈷)驻英国使馆发言(🧟)人(📝)当天回应说，英(🙅)国(guó )政府罔顾国(guó(🥦) )内国际民意，不断火上浇(👧)油，不但(🤾)没有反思自(💘)己的(de )恶劣行(háng )径(㊗)，反(📺)而罗织罪名制裁中国及其(qí )他国家企业，充分(fèn )暴(bào )露了英方的虚伪嘴脸。中(🚮)方(🏘)敦(🏵)促英方立即纠正错(✝)(cuò )误，撤(🛀)销对中国企业的制裁(🛄)。

　　国(🛣)泰(tài )集团行政总裁林绍波表示，新疆有壮(🙍)丽的(de )自然风景，新(🤳)开通的直航航班除了方便香港(🌸)市民(🎨)到新疆旅游(🙇)，也(yě )希望(🏼)(wàng )便利(lì )更(👇)多新疆旅(🕵)客来(lái )港。他提到，28日的(de )首班航班有很(hěn )多东(🚧)(dōng )南亚旅客(🎤)乘坐。

　　(🎶)上述两起(🐭)事件，引起了一些(🕒)企业人士的担忧。这些(⚪)担忧(yōu )包括(kuò )是否(😂)存在全国性(xìng )查税，不(bú )少(✒)企业担忧如果倒查多年需要(yào )补税，这对于经(jīng )营困(📪)难的(de )当(🙂)下无(⛷)疑是“雪上加(🐃)霜”。

　　“金砖(⛴)国家女性正迎来前(🍴)所未(wè(🐌)i )有的(💸)发展机遇(🔷)。”金(jīn )砖国家女性工商(💤)联盟中方(🛤)理(lǐ )事会主席(xí )赵海英称(🏔)，以科技行业为(💑)例，金砖国家女性(xìng )在(🔑)科(⛺)(kē )技(🗜)领域的参与度总(zǒng )体(🥕)高于世(🔸)界平均水平，且随着人工智(🗳)能(néng )技术(⛱)(shù )的快速发(💺)展，女性(👅)创业(🚉)(yè )者(🔡)在(zài )健康医疗和教育科技领域尤为活跃，逐渐成为推(🏼)动相(xiàng )关行业发展的重(📅)要力量。

“综合创(💣)新成(🌁)本低”，多(🔱)家(jiā )始于(💚)张江、兴(🏖)于张江(🏛)的企业(🧞)，他们的管理者(🔌)不约而同(🥂)地提到这个关键词。自1992年起，从“张(😄)江高科(🥜)技(🎃)园区”到(🦈)今天的“张江科学城”，这片(🈁)(pià(🎫)n )曾是农田(🗺)与(🤤)村(cūn )庄的土地，已(yǐ )然成(✖)为“上(shàng )海创(💸)(chuà(🕐)ng )新”的一面旗帜，“中国创(chuàng )新”的(🐽)一个品牌。

　　(🐸)中国艺(🔃)术研究院艺(😆)术学研究(jiū )所研(🕒)究(jiū )员(yuán ) 安丽哲：风(📖)筝成(chéng )为深(shēn )受全(quá(🖋)n )世界人民喜欢(💡)的(de )竞(🗺)技项目和娱乐项目(🕯)，形(xíng )成了(le )一(yī )个具有地方(😹)特征(zhēng )的风筝(🤟)文化。

　　参与(🔒)运营北京奥林匹克森(🤹)林公园西畔(🚢)的国家网球中心(🤔)两片红土网球场地的维宁体育创始人、CEO纪(🌐)宁8日告诉《环球(qiú )时报》记者(🥂)：“本就(🤺)稀缺的网(😂)球场馆在郑钦文夺冠后变(biàn )得更加炙手可热，现在根本都约不上。”

　　美团数据(jù )也显示(shì )，7月以来，“网球”搜索量同(tóng )比去年增长超60%。网(wǎ(✅)ng )球体验课、(🎧)网球培训季度课包在平台热销，美(⤵)团(🤾)上网球运动相关团购(💴)订(dìng )单量(🕥)同比激增172%。

　(🦔)　训练(lià(🗞)n )紧扣实战化导向，围绕(rào )森林(🐜)(lín )火灾扑(👸)救、山岳(📹)、地震救援等复杂(🚚)任务场景(⬅)，设置水泵(🌷)架设(shè )与撤(🛂)收、(💬)T型救援系统(tǒ(💻)ng )搭建等(děng )融合性课目。训练前(❔)，教练员结合(hé )典型案例(lì )深入剖析装备性能与安全规(🆕)范，强调“人(rén )装结合”在救援行动中的关键作用。示(🔞)范环节(🤴)采取分段(🍪)演示、(🧑)慢动作解析等(🔡)(děng )方式，确(què(🐎) )保每名(☔)(míng )指战员清晰掌(zhǎng )握(🦆)(wò )技术要点(diǎ(👝)n )。参(🚁)训人员分组(💷)轮换操(🕤)作，针对装备组装、故障排除等难点展开(kāi )强化练习(🚶)，现(😤)场(🛹)学(xué )习(🏁)氛围浓厚，指战员通过反复(fù )实操(🌨)精准(zhǔn )提升(shēng )技能熟练度。训练结束后，值班(bān )员立即组织(🌛)复盘总结，逐一点评操作(🛐)流程规范性、团队(👧)协作效率等问题，并(🍉)建立“问(wèn )题(tí )清单”限期整改，切实做(zuò(💜) )到“训一(yī )次、进(🕋)一步”。